CÁCH TRẢ LỜI CÂU PHỎNG VẤN "CỰC KHÓ" CỦA NHÀ TUYỂN DỤNG

Một nhà tuyển dụng có lần bảo tôi: “Chỉ có một câu hỏi mà mọi công ty muốn hỏi người tốt nghiệp đại học: “Tại sao chúng tôi phải thuê bạn?” Và nếu họ có thể trả lời nó một cách đúng đắn, họ sẽ có được việc làm. Tất nhiên, không ai sẽ hỏi họ “một cách trực tiếp” nhưng đó là “câu hỏi then chốt” đằng sau mọi câu hỏi phỏng vấn. Sinh viên không được chuẩn bị để trả lời cho câu hỏi này sẽ trượt cuộc phỏng vấn.”

Nhiều sinh viên sẽ nói “Nếu ông thuê tôi, tôi sẽ làm việc chăm chỉ.” Tất nhiên công ty mong đợi bạn làm việc chăm chỉ, bằng không họ đuổi bạn. Nhưng đó không phải là câu trả lời mà công ty muốn có. Những người khác có thể nói: “Tôi muốn làm việc cho công ty của các ông.” Điều đó không trả lời cho câu hỏi nữa vì nếu bạn không muốn làm việc cho họ thì sao phải xin vào. Một số sinh viên nói: “Các ông thuê tôi vì tôi là sinh viên giỏi.” Điều đó không trả lời cho câu hỏi mà họ muốn. Có người nào nói “Tôi là sinh viên kém” không ?

Vài người thậm chí còn phạm sai lầm bằng việc nói “Tôi là người giỏi nhất cho việc này.” Đó là câu trả lời phủ định vì nó có nghĩa là bạn kiêu căng và có thể không có thái độ làm việc nhóm tốt. Đừng bao giờ kiêu căng bằng việc nói rằng bạn là giỏi nhất trong cái gì đó hay thông minh hơn ai đó. Thái độ kiêu căng là dấu hiệu cho việc KHÔNG thuê bạn.

Vậy bạn có trả lời cho câu hỏi khó này không?
 

Câu trả lời là rất đơn giản: “Nói tới điều công ty cần và điều bạn có thể cung cấp.”

Trước khi làm đơn xin việc bất kì công việc nào, bạn phải đọc mô tả công việc một cách kĩ lưỡng để biết các kĩ năng và kinh nghiệm được liệt kê. Bạn phải tự hỏi bản thân rằng liệu bạn có kiến thức và kĩ năng để hoàn thành chúng không, rồi dùng điều đó làm nền tảng cho mọi câu trả lời của bạn. Nếu công ty đang tìm công việc phát triển phần mềm thì nói với họ về các môn lập trình hay ngôn ngữ lập trình mà bạn biết, bạn có thể nói cho họ về vòng đời phát triển, các phương pháp và công cụ mà bạn quen thuộc. Nếu công ty cần việc làm quản lí dự án thì nói với họ về môn quản lí dự án, môn kĩ năng yêu cầu, và kĩ năng mềm mà bạn có v.v.

Những sinh viên thành công nhất không chờ đợi cho tới khi tốt nghiệp mới đọc mô tả công việc khi họ đi tìm việc làm. Họ đọc về việc mở ra các vị trí mới và mô tả việc khi họ bắt đầu lập kế hoạch nghề nghiệp của mình. Là sinh viên Khoa học máy tính, Kĩ nghệ phần mềm, hay Quản lí hệ thông tin, họ phải lập kế hoạch nghề nghiệp của họ sớm nhất có thể được. Bằng việc biết nhu cầu thị trường việc làm và kĩ năng nào được cần trong tuyển dụng, họ có thể sẽ nỗ lực hơn vào phát triển kiến thức và kĩ năng để giúp cho họ thu được ưu thế  hơn so với người khác. Bằng việc nhắm thẳng mục đích học tập của họ với yêu cầu việc làm tương lai, họ có chiều hướng rõ ràng cho mọi việc học của họ. Bằng việc hiểu CÁI GÌ họ phải biết, TẠI SAO họ phải học cái gì đó, họ sẽ có động lực hơn để học tập chăm chỉ. Bằng việc tập hợp câu trả lời của họ vào việc chứng tỏ rằng họ có thể đáp ứng cho “nhu cầu” của công ty, họ bao giờ cũng thành công với việc làm mà họ mong muốn.

Tôi bao giờ cũng khuyên sinh viên của tôi: “Điều gì các em có thể làm cho công ty, chứ không vào điều họ có thể làm cho các em. Và phải biết được kỹ năng của các em sẽ có ích như thế nào cho công ty.” Tất nhiên cần tránh kiêu căng, tôi khuyên các sinh viên đưa ra bằng chứng cho từng câu trả lời của họ. Chẳng hạn sinh viên có thể nói với người tuyển dụng  rằng họ học rất tốt các môn lập trình với điểm cao hay trong dự án Capstone, họ là người quản lí dự án v.v. Đừng nói rằng các em là giỏi hơn hay thông minh hơn bất kì ai mà chỉ cho họ bằng chứng để kiểm tra kĩ năng của các em. Các em có thể nói: “Tôi nghĩ kỹ năng phát triển phần mềm của tôi sẽ cho phép tôi đóng góp cho công ty của các ông ngay với 1 khóa đào tạo tối thiểu.” Hay “Đây là cái gì đó mà tôi đã làm trong dự án trong lớp nơi tôi đã viết hơn vài nghìn dòng mã mà không có lỗi.” Hay “Tôi đã hoàn thành ba hàm chính trong Dự án Capstone. Đây là một số mã của tôi và tài liệu dự án Capstone cuối cùng.”

Bằng việc trả lời 1 cách thông minh của bạn dựa trên nhu cầu của công ty, bạn sẽ trả lời câu hỏi duy nhất mà công ty muốn: “Tôi nghĩ các ông có thể cân nhắc tới tôi vì kỹ năng của tôi mà tôi đã chứng tỏ qua những dự án này. Và tôi nghĩ, bằng việc hoàn thành những dự án này đúng thời gian, và hiệu quả cao, tôi sẽ là người phù hợp nhất với công việc mà bên công ty ông đang tuyển dụng

Nguồn: sưu tầm