|
Muốn thành đại sự, phải bỏ ngay 9 tư duy âm thầm gây NGHÈO: Nhát gan, qua quýt, thiển cận, nói nhiều...
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
361
|
|
|
'Phi thương bất phú': Tỷ phú Stephen A. Schwarzman nói có 3 câu hỏi cần bạn tự hỏi bản thân trước khi bắt tay kinh doanh
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
433
|
|
|
Kế sách giúp giảm họp, tiết kiệm thời gian mà mọi việc vẫn chu toàn hiệu quả
Ngolamnhi
|
Phản hồi:
1
| Xem:
487
|
|
|
Các cách tạo động lực thúc đẩy nhân viên hiệu quả
Ngolamnhi
|
Phản hồi:
1
| Xem:
422
|
|
|
5 LỢI ÍCH INTERNSHIP CÓ ĐƯỢC KHI THỰC TẬP NGÀNH NHÀ HÀNG - KHÁCH SẠN
Ngolamnhi
|
Phản hồi:
1
| Xem:
405
|
|
|
Sinh viên có nên đi thực tập không lương?
Ngolamnhi
|
Phản hồi:
1
| Xem:
470
|
|
|
Triệu phú tự thân Tony Robbins khẳng định: "Chỉ cần tin vào 7 điều, bạn sẽ mạnh mẽ và thành công ngoài sức tưởng tượng"
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
391
|
|
|
Nếu đi làm đã 10 năm mà thu nhập vẫn không bằng người mới vào nghề, bài viết này sẽ cho bạn biết mình sai ở chỗ nào
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
406
|
|
|
Ngừng phàn nàn về những trở ngại trước mắt trong công việc của mình: Hãy giống như cậu bé bán báo, thức dậy, ra ngoài và hành động ngay!
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
448
|
|
|
TỔNG HỢP CÂU HỎI VÒNG PHỎNG VẤN CÁ NHÂN CHO KỲ TUYỂN DỤNG INTERNSHIP BIG4
vutmaihoa
|
Phản hồi:
1
| Xem:
540
|
|
|
5 điều mà những người thành công như Jeff Bezos hay Mark Cuban làm vào cuối tuần giúp sự nghiệp của họ thuận lợi hơn
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
516
|
|
|
REVIEW HÀNH TRÌNH ĐẠT ĐƯỢC MỨC LƯƠNG 60TR/ THÁNG
thuphuong21
|
Phản hồi:
1
| Xem:
383
|
|
|
Người dễ được tăng lương, thưởng cao nơi công sở thường có 5 đặc điểm vượt trội so với người tầm thường: Đó là gì?
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
478
|
|
|
Cố vấn nghề nghiệp của Harvard: "Được cất nhắc không chỉ là điều xảy ra trong một cuộc họp kéo dài 20 phút, nó là những điều nhỏ nhặt chúng ta làm mỗi ngày"
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
435
|
|
|
5 bài học để đời về thành công của Jeff Bezos sau 27 năm gắn bó với Amazon
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
556
|
|
|
Mẹo quan sát ở nơi làm việc: Sếp càng mê tín thì càng dễ bị dắt mũi, công ty lắm drama
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
519
|
|
|
Phàm làm công ăn lương thì nên biết những điều cấm kỵ chốn công sở, cố gắng "giắt lưng" vài điều để bảo đảm miếng cơm manh áo
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
372
|
|
|
Sếp không có tầm nhìn không thể làm 'minh chủ': 3 chướng ngại lớn nhất khiến họ không thể đi đường dài
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
404
|
|
|
Tại sao nhân viên thường có năng suất lao động thất thường, còn các sếp thích chỉ trích cấp dưới để thúc đẩy công việc?
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
519
|
|
|
Viết CV xin việc không khó như bạn nghĩ
Ngolamnhi
|
Phản hồi:
1
| Xem:
577
|
|
|
6 Kỹ Thuật Giúp Bạn Đọc Sách Hiệu Quả
Ngolamnhi
|
Phản hồi:
1
| Xem:
408
|
|
|
câu chuyện chọn ngành, chọn trường
Ngolamnhi
|
Phản hồi:
1
| Xem:
413
|
|
|
3 thiếu sót lớn kéo lùi sự nghiệp của dân công sở, tốt nhất là chế ngự cục diện thay đổi bằng thái độ BÌNH TĨNH
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
426
|
|
|
Muốn “ngồi ở vị trí không ai ngồi được” bạn nhất định phải nằm lòng 3 quy luật này: Thành - bại tất cả đều nằm ở đây!
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
484
|
|
|
Cùng có 24 giờ một ngày nhưng tại sao có người thắng – kẻ thua? Điểm khác biệt nằm ở 45 phút “thần thánh” này
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
447
|
|
|
Sau 2 năm làm thêm nghề 'tay trái', tôi quyết sẽ không bao giờ rời bỏ công việc toàn thời gian của mình
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
431
|
|
|
5 dấu hiệu của người nhảy việc thường xuyên
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
533
|
|
|
“Khi nào nên nghỉ việc?” – 10 dấu hiệu để nhận biết
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
459
|
|
|
Sau một cuộc phỏng vấn tôi nghiệm ra bài học nhớ đời: "Không phải cứ có công mài sắt là có ngày nên kim"
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
484
|
|
|
2 bài học kinh điển từ người bố doanh nhân đã thay đổi cuộc đời tôi: Thành công cao độ đòi hỏi sự hy sinh tột độ!
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
434
|
|
|
Tại sao có những người làm việc chăm chỉ mãi mà chẳng được thăng chức hay lên lương?
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
403
|
|
|
Trạng thái cao nhất của đáng tin cậy: Làm việc khiến người khác an tâm, làm người khiến người khác thoải mái...
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
438
|
|
|
4 kỹ năng mềm tạo đà để bạn phát triển sự nghiệp rực rỡ sau tuổi 30: Điều số 1 tu dưỡng cả đời cũng chưa đủ
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
492
|
|
|
Những hình mẫu người sếp “khủng khiếp” khiến nhân viên chạy xa
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
580
|
|
|
NGHỀ TAY TRÁI - khả năng làm giàu của người nhạy bén
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
607
|
|
|
Sau khi tốt nghiệp nên ở lại thành phố hay về quê lập nghiệp? Trước khi ra quyết định hãy nắm chắc điều này
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
582
|
|
|
Người tài đầu tư năng lực, kẻ ngốc lo làm đẹp CV: Sau 30 tuổi, nên đặc biệt chú trọng danh tiếng tại nơi làm việc
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
528
|
|
|
Một người thông minh và một người cần cù bù thông minh, Shark Bình tuyển ai? Câu trả lời khiến tất cả bất ngờ: Người có tính cách này thì thời nào cũng được trọng dụng
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
439
|
|
|
Lí do kiên trì nhẫn nại quan trọng với nhân viên kinh doanh
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
568
|
|
|
Checklist của nhân viên “nhà người ta”
nguyenquynhtran
|
Phản hồi:
1
| Xem:
533
|